Verdiepingsdag Werkgeluk op 18 juni

Vanuit het HappinessBureau organiseren we al ruim zeven jaar de opleiding Werkgelukdeskundige en regelmatig krijgen we de vraag naar verdieping op de opleiding. Daarom organiseren we jaarlijks een Verdiepingsdag Werkgeluk. Op 18 juni 2024 is de volgende editie, bedoeld voor iedereen die toe is aan verdieping en inspiratie op het thema Werkgeluk en uitwisseling met gelijkgestemden. Kijk hier voor de sprekers en meld je snel aan.

Nationale Nederlanden (NN) en het HappinessBureau werken samen op het gebied van werkgeluk!

Hoe mooi is het dat Nationale Nederlanden nog meer aandacht besteed aan werkgeluk?! Vanuit het HappinessBureau werken we graag met hen samen. Dat resulteerde al in een online test, een werkgeluk-doos en een webinar over werkgeluk.

Wil je meer info? Ga naar de site van NN en lees ook het interview met Frank Brinkmans.

Heb jij een (beste) vriend op het werk?

Heb jij een beste vriend op het werk? Of zijn je collega's vooral collega's waarmee je het prima over werk kunt hebben, maar waarmee je geen andere zaken deelt?

Een goede band met collega's levert veel op en die band kan verschillende vormen aannemen. Lucas Swennen van het HappinessBureau dook in enkele onderzoeken en heeft de bevindingen op een rij gezet.

De 8 momenten waarop jouw medewerkers een mening over je vormen

Aan de slag met de medewerkersreis?

Als je de contactmomenten van je medewerkers in kaart brengt, kun je sturen op ervaringen die bijdragen aan werkgeluk. Bovendien kun je laten zien waar jouw organisatie voor staat. Voordat je je op de reis van de medewerker stort, is het belangrijk om te weten wie jouw (potentiële) medewerkers zijn. Wat zijn hun behoeften en verwachtingen en wat drijft hen? Hoe pak je het aan? Gea Peper schreef er een artikel over voor PWnet.

Wil je aan de slag? Vanuit het HappinessBureau ondersteunen we regelmatig organisaties bij het verbeteren van een deel van de medewerkersreis. Kijk voor meer informatie op onze website of bekijk het traject dat we binnen Jeugdzorg hebben verzorgd.

Genomineerd én bestseller!

Ons boek 'Word een Woest Aantrekkelijke Werkgever met Werkgeluk' is genomineerd als Managementboek van het jaar 2024. Daarnaast heeft het ook de status van bestseller bereikt en is inmiddels de 2e druk verschenen. Daar zijn we natuurlijk erg trots op. Heb je het boek nog niet, dan kun je het hier bestellen. Je kunt je ook aanmelden voor de Masterclass Sturen op Werkgeluk; alle deelnemers ontvangen het boek!

2e VIBES-bijeenkomst groot succes!

Werkgeluk introduceren in een kleine of grote organisatie? Het maakt echt verschil! Het VIBES-netwerk is een groep van organisaties met duizenden medewerkers en die aan de slag zijn gegaan met Werkgeluk. We delen kennis en ervaring met elkaar en bekijken waar we elkaar kunnen helpen. Het HappinessBureau faciliteert het netwerk. De afgelopen keer waren we te gast bij de Koninklijke Landmacht en het thema was Leiderschap. Nadat Harold Keldermans een prachtige presentatie verzorgde over Leiderschap bij de Landmacht, deelden de anderen hun kennis en ervaring over het thema in hun organisatie.

Eind mei zijn we te gast bij de Belastingdienst waar we bespreken hoe iedere organisatie omgaat met het thema Talent.

Het belang van de coachende teamleider voor werkgeluk

Als er íemand op de werkvloer invloed heeft op het werkgeluk van zijn of haar directe collega’s, is het wel de teamleider. Medewerkers die hun manager ervaren als coach en mentor, geven hun werkgeluk bijna een 9, blijkt uit ons onderzoek. Wie die ervaring helemaal niet heeft, scoort gemiddeld een 5,8 op werkgeluk. Teamleiders kunnen dus echt het verschil maken met hun manier van leidinggeven. Wat houdt de rol van coach en mentor in en hoe kun je als organisatie je leidinggevenden hierin ondersteunen? Gea Peper schreef er een artikel over voor Trends in HR.

Wil je met coachend leidinggeven in je organisatie aan de slag? Stuur een mail aan info@happinessbureau.nl of maak gebruik van ons contactformulier.

Vervolgopleiding Werkgelukdeskundige

Werkgeluk in de praktijk

De nieuwe Vervolgopleiding Werkgelukdeskundige bouwt voort op het fundament van de Opleiding Werkgelukdeskundige van het HappinessBureau die we al sinds 2017 aanbieden. Inmiddels hebben we honderden deelnemers in en buiten Nederland, in-company, via hogescholen en open inschrijving opgeleid tot Werkgelukdeskundige en is de tijd nu rijp voor een aanvullende Vervolgopleiding Werkgelukdeskundige.

Tijdens deze 3-daagse Vervolgopleiding Werkgelukdeskundige zet je de volgende stap ten aanzien van het verdiepen en verrijken van je werkgeluk-expertise en praktische skills.

Meer info over deze opleiding vind je op onze website, waar jij je ook direct kunt aanmelden. Heb je vragen over de Vervolgopleiding? Stuur ons een mail.

Agenda

MEI

14 mei: Werkgeluk & Eigenaarschap (Corporaties in beweging)
15 mei: Start opleiding tot Werkgelukdeskundige (Open inschrijving)

JUN

13 juni: Inspiratiesessie Werken aan Werkgeluk (aangeboden door VLC & Partners)
18 juni: Verdiepingsdag voor werkgelukdeskundigen

SEP

11 september: Start opleiding tot Werkgelukdeskundige (Open inschrijving)

OKT

1 oktober: ‘Creëer een woest aantrekkelijke zorgmedewerkersreis’ (Noordhoff Zorg L&D event)
8 oktober: Vervolgopleiding Werkgelukdeskundige (open inschrijving)
11 oktober: Masterclass Sturen op Werkgeluk (De Academie)